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Misión, motivación e integración profesional en la gestión hospitalaria

Autor/a

de Almeida da Fonseca Pires, José Antonio

Director/a

Bastons Prat, Miquel

Codirector/a

Mas Machuca, Marta

Fecha de defensa

2017-05-04

Páginas

314 p.



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Departamento/Instituto

Universitat Internacional de Catalunya. Departament d'Economia i Organització d'Empreses

Resumen

El objetivo de esta tesis es relacionar tres puntos –misión, motivación e integración– en el contexto de las relaciones interprofesionales de médicos, enfermeros y gestores en contexto hospitalario. Se estudia en qué medida la misión institucional juega un papel relevante en la motivación hacia la integración de los profesionales y, también, si la integración entre los profesionales sanitarios se relaciona de manera igual con todos los tipos de motivación.

Palabras clave

Gestión hospitalaria; Misión empresarial; Motivación; Integración profesional; Stakeholder

Materias

65 - Gestión y organización. Administración y dirección de empresas. Publicidad. Relaciones públicas. Medios de comunicación de masas

Área de conocimiento

Dirección de empresas

Documentos

Tesi José Antonio de Almeida da Fonseca Pires.pdf

2.255Mb

 

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Derechos

L'accés als continguts d'aquesta tesi queda condicionat a l'acceptació de les condicions d'ús establertes per la següent llicència Creative Commons: http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/
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