La influencia del marketing interno y la gestión de los recursos humanos en el bienestar del profesorado y el desarrollo de escuelas innovadoras y sostenibles

dc.contributor
Universitat Jaume I. Escola de Doctorat
dc.contributor.author
Pagán Castaño, Esther
dc.date.accessioned
2021-11-03T13:05:17Z
dc.date.available
2021-11-03T13:05:17Z
dc.date.issued
2021-10-13
dc.identifier.uri
http://hdl.handle.net/10803/672722
dc.description
Compendi d'articles
dc.description.abstract
La investigación que deriva del desarrollo de esta tesis doctoral aborda de forma central las prácticas de GRH orientadas al bienestar docente, así como el papel mediador del bienestar entre la GRH y el rendimiento del centro educativo. Evaluando además la influencia del liderazgo de alta comunicación y basado en el ejemplo, y la innovación tanto en el centro como en el aula.
dc.description.abstract
The research derived from this doctoral thesis addresses teacher-oriented human resource practices and the mediating role of HRM and performance of educational institutions. This research asseses the influence of high communication leadership, leadership by example and innovation in both the educational institution and the classroom.
dc.format.extent
161 p.
dc.format.mimetype
application/pdf
dc.language.iso
spa
dc.publisher
Universitat Jaume I
dc.rights.license
ADVERTIMENT. Tots els drets reservats. L'accés als continguts d'aquesta tesi doctoral i la seva utilització ha de respectar els drets de la persona autora. Pot ser utilitzada per a consulta o estudi personal, així com en activitats o materials d'investigació i docència en els termes establerts a l'art. 32 del Text Refós de la Llei de Propietat Intel·lectual (RDL 1/1996). Per altres utilitzacions es requereix l'autorització prèvia i expressa de la persona autora. En qualsevol cas, en la utilització dels seus continguts caldrà indicar de forma clara el nom i cognoms de la persona autora i el títol de la tesi doctoral. No s'autoritza la seva reproducció o altres formes d'explotació efectuades amb finalitats de lucre ni la seva comunicació pública des d'un lloc aliè al servei TDX. Tampoc s'autoritza la presentació del seu contingut en una finestra o marc aliè a TDX (framing). Aquesta reserva de drets afecta tant als continguts de la tesi com als seus resums i índexs.
dc.source
TDX (Tesis Doctorals en Xarxa)
dc.subject
Marketing interno
dc.subject
Gestión de Recursos Humanos
dc.subject
Desempeño
dc.subject
Bienestar
dc.subject
Liderazgo
dc.subject
Innovación
dc.subject.other
Negocis, administració i dret
dc.title
La influencia del marketing interno y la gestión de los recursos humanos en el bienestar del profesorado y el desarrollo de escuelas innovadoras y sostenibles
dc.type
info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
dc.type
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.subject.udc
331
dc.subject.udc
339
dc.contributor.director
Sánchez García, Javier
dc.contributor.director
Garrigós Simón, Fernando
dc.embargo.terms
cap
dc.rights.accessLevel
info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.identifier.doi
http://dx.doi.org/10.6035/14119.2021.153180
dc.description.degree
Programa de Doctorat en Màrqueting


Documents

2021_Tesis_Pagan Castaño_Esther.pdf

5.925Mb PDF

This item appears in the following Collection(s)